銀行家職業事務所：哈佛畢業生答不出的問題！解構投行「無厘頭」邏輯題和其他面試貼士

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2021 年疫情仍在世界蔓延之際，德州農工大學管理學教授 Anthony Klotz 首先提出了「大辭職潮」現象，更預計大辭職潮「可能會帶來持久變化」。不過到了 2023 年，不同媒體陸續斷言大辭職潮已經終結 —— 大批勞動力正返回疫情前的工作崗位。就連 Klotz 本人也承認，大辭職潮「沒有留下任何痕跡」，辭職率大幅下降，「就像疫情從未發生過一樣」。 查看文章

臨近元旦，日本的社畜們陸續「收爐」（仕事納め），但一眾稱之為「打畜」（バ畜）、自嘲打工打到天昏地暗的大學生，反而格外忙碌。人手短缺之下，他們作為重要勞動力，工時不斷增加，生活漸被兼職吞噬，危及健康或瀕臨留級。部分人卻說痛並快樂著，指賺錢來追星、美容和整形，令自我感覺更加良好。 查看文章

現代人只要手上有電子設備，由工作、購物、日常繳費，到控制家居電器等大小事務幾乎都可以處理，本應有助節省更多時間，但事實卻是促使人們利用這些空閒時間，做愈來愈多的事。 查看文章

投身社會良久的大人們，總不會再每日想起校園日子。不過，這些青蔥歲月未必真正遠離一部分人，他們在夢中趕上學、預備考試，甚至全裸抵校…… 為甚麼早過去的學習生涯，會一再出現在夢裡？研究夢境的哈佛大學醫學院心理學助理教授 Deirdre Barrett 指出，夢回校園「不僅對於仍在上學的人來說很常見，對於已經成年、永遠離開學校的人來說，也是一個非常常見的夢境主題」。 查看文章

氣候變化是各國長期面對的問題。經過數十年討論，有關議題亦融入教育體制之中，不少西方年輕人視環境公義為他們核心價值之一，例如近年爆發的「反抗滅絕」運動。有學者近日就發表研究，探討英國出現的「氣候辭職」潮（climate quitting）。 查看文章

隨著科技革新與職業轉型，中途轉工、轉行，同時追求自我增值與作息平衡的情況愈趨普遍，學會適應和利用這些轉變將至為關鍵。 查看文章

俄烏戰爭持續逾一年半，俄羅斯曾揚言要擴大軍力，但招兵困難重重，普京的「局部動員令」一度引發國內男性逃亡潮，於是開始招募外國人入伍。「紐約時報」報道，來自尼泊爾的年輕人正同時在俄軍和烏軍之中服役，再這樣下去，戰爭中可能會出現「尼泊爾人對戰尼泊爾人」的場面。 查看文章

過去 3 年進入後疫情時代，美國工人短缺，企業難以請人。人們普遍歸咎於失業救濟金過於慷慨、外地輸入勞工不足、太多工人患有長新冠，或純粹因為人類愈趨懶惰。美國聖路易華盛頓大學研究團隊分析了去年的人口普查數據，發現減少了的工時，大部分來自就業人士，反映了工人還在，他們只是不再如以往般拼命地工作。 查看文章

今夏美國各地錄得破紀錄高溫，日間天氣熱到令人難以忍受。部分人開始晝伏夜出，在凌晨時分醒來，把購物、運動甚至工作等日常活動，從白天推遲到較涼快的晚上才做，藉此避過烈日的煎熬。這種生活模式令深夜不再荒涼，還促使政府及企業調整設施及服務營運，創造出有別於尋歡作樂的夜生活經濟。 查看文章

中國曾有「世界工廠」之名，但近年工資上漲加上其他因素，正流失傢具、服裝、鞋類、旅行用品、手袋等各方面的製造和出口主導地位；西方企業陸續找上印度、越南等地作替代。不過無論哪一個地方都好，那種廉價勞動力大量生產廉價商品的日子恐怕將成過去。「華爾街日報」報道，亞洲各地工廠正努力吸引年輕工人進廠工作，但並不容易。 查看文章

許多人擔心人工智能（AI）會令自己飯碗不保，日本政府怕的卻是勞動力短缺。「日經亞洲」報道，當局將採用生成式 AI 聊天機械人 ChatGPT 來處理文書事務和分析。其實類似做法在當地已試行一段時間，原因是該國人口下降、員工人手不足，實驗結果亦顯示使用 ChatGPT 處理公務有助提升工作效率。這會否成為未來趨勢？ 查看文章

西班牙傳統午睡 siesta 是當地工作制度一部分，人們會在大約朝 9 晚 8 的上班時間內，從下午 2 時休息至 4 時。過去曾有外國記者藉午睡暗示西班牙人懶惰；早年國內也有人提出廢除這個「壞習慣」。但時移世易，面對熱浪愈趨頻繁且持續，歐洲國家現正重新審視午睡的好處，包括以勤勞著稱的德國。 查看文章

疫情過去，一切彷彿恢復往常，但有些措施似乎難以逆轉。正當各行業僱主陸續要求僱員重返辦公室，認為在家工作（WFH）削弱工作效率，不少僱員卻沒有打算「回到過去」。有調查發現遙距工作訴求依然高漲，部分大企業員工聯署抗拒「復常」。 查看文章

隨著畢業季來臨，許多應屆畢業生都開始忙於搵工，但受到疫情和經濟等多方面因素影響，中國的大學畢業生面對就業困難，促成年輕人「慢就業」現象，畢業後不馬上投身職場。大陸媒體形容「慢就業」並非貶義詞，既不是不就業，更不是躺平，只要「方向清晰、方法對路，就不愁找不到工作」。聽起來一切很樂觀，但美國「外交政策」雜誌分析指，青年失業率創新低，或會引起人們對教育價值的反思。 查看文章

日本人口老齡化導致勞動力短缺，政府作出各種措施嘗試解決這個問題，其中一個辦法是向外國勞工招手，出招「搶人才」來填補就業崗位。但對外國人來說，日本是旅遊首選，卻不是憧憬的工作目的地。為甚麼日本企業很難吸引外國人才去當地工作？ 查看文章

休息了好一段時間，在想寫點甚麼題目，不如來分享一下近況。 查看文章

民中五畢業後，沒有升學，找了一份在車房做的工作。 「你不用返工？」 「我每一日都好努力工作，收工過後就努力打機。」 民一邊拿著超級任天堂的控制器，一邊看著有點花痕的電視熒光幕，一邊為我解說 Final Fantasy VI 的故事背景，原來這集故事發生在一個沒有魔法的世界。民跟我相反，他從來都不喜歡 Dragon Quest。 查看文章

近年內地年輕一代興起的躺平生活，其實算是日本草食男、斷捨離、低慾望生活等不同流派的一個整合。而現年 38 歲的日本男生大原扁理，在這方面就實踐得相當不錯。 查看文章

1996 年，荷里活編劇 John Gregory Dunne 曾揶揄「業內每人都認為只要有時間，他們都可像編劇一樣寫作」。近日，美國編劇工會（WGA）與資方談判破裂，發起近 15 年來首次大罷工；Dunne 當年的話就像一語成讖 —— 只是如今正威脅編劇生計的不是他人，而是人工智能（AI）。 查看文章

世界經濟論壇（WEF）發表「2023 年未來就業報告」，指科技正在改變所有的工作角色，隨著綠色轉型、科技、經濟前景等因素影響，近 4 分之 1 工作崗位將會發生變化，全球 5 年內可能流失 1,400 萬個職位。 查看文章

4 月 15 日，德國周刊 Die Aktuelle 刊登一篇以人工智能程式生成的「車神」舒密加虛構訪問，引起軒然大波，涉事編輯被辭退，據報舒密加家人亦打算採取法律行動。人工智能技術顛覆各行各業，同時也衝擊新聞界別，英國「新聞公報」就探討人工智能可能引發的法律爭端。 查看文章

新加坡市區重建局的數據顯示，當地的平均租金價格在去年飆升 30% 之多。住屋開銷暴漲，連高薪厚職的外籍人士也吃不消，近月開始出現移居潮。當前現象，令人關注這個吸引大批外資和人才的東南亞國家，會否失去作為亞洲商業中心的吸引力。 查看文章

戲名是「沙甸魚殺人事件」，合乎商品說明，沒騙人，沙甸魚真的錯手殺了人，在他那個最有安全感的空間。 他從不干預世界，但世界一直干擾著他，最後他被迫出屋外，大嗌：「做人真係好辛苦呀！」 沙甸魚從來沒想過成為偉大的人。 查看文章

在日本，情況有點相反，大部分媽媽生產後會選擇做家庭主婦。屬於少數的在職媽媽的壓力未必是來自人言，更多是偏向社會環境和制度下引申出來的不便。無論學校、課外活動、醫療機構等，都會預設媽媽可以隨時接送孩子。若果媽媽要工作，真的會分身不暇。因此，她們大多有長輩幫忙照顧小孩或小孩已經夠年歲可以照顧自己。 查看文章

中共当局国防部周四(2023年4月13日)宣布，由国务院、中央军委新修订共11章74条的《征兵工作条例》将于2023年5月1日起实施，此新条例着重在征集“突出高素质兵员”并坚持以大学生为重点征集对象，另外专设一章规范“战时征集”。 查看文章

香港的女傭大部分來自菲律賓和印尼，她們祖國同樣有政治不穩的問題，一個女子放棄家人離鄉別井來香港工作，絕對可以每天愁眉苦臉，但她們好像有自己一套樂天知命的生活方式，開懷大笑的時間更一定比我們多。 查看文章

「波士頓絞殺手」導演 Matt Ruskin 的功力，跟 David Fincher 相比，有一段很長的距離，如果你以緝兇片心態看待電影，只怕會覺得再沉悶 100 倍。 查看文章

當我們討論「工作取代論」時，經常誤會人類勞力會被工具取代，但事實是人類從來沒有被取代。現實一直發生的是技術取代技術，工具取代工具，然後懂得使用新技術和新工具的人，取代使用舊技術和舊工具的人。 查看文章

踏入 2023 年 3 月，香港政府解除口罩令，大家都不用戴口罩。這引申很多討論：對於誓死反對「口罩令」，甚至各種防疫措施的人來說，這固然意味著行動和身體上的自由。但更多的人會基於適應期或安全的緣故而暫時繼續戴口罩。有人說這 3 年大家已被法例規訓，好像不戴口罩出街就不行，戴口罩的人似乎出於博弈思維，結果反而延續了法例的規訓。 查看文章

广州拟立法进一步保障民营经济发展，不随意停发贷款；“东数西算”工程进入全面建设阶段；中国华融预计2022财年净亏损276亿元；李开复宣布筹组中文版ChatGPT公司“Project Al 2.0”。 查看文章

峇里國際機場的資料顯示，去年近 6 萬俄羅斯人抵達當地，以躲過烏克蘭戰爭的經濟影響，還有俄府頒佈的部局動員令。部分人在此印尼海島當起髮型師、保姆、的士司機甚至性工作者，但當局指他們往往沒有工作簽證。本地人怒斥這些外來者目無法紀，好心讓他們來峇里避難，卻反過來爭生意、搶飯碗。 查看文章

一個人大約接受 20 年教育，工作 45 年，到 65 歲退休享受餘下人生；三階段人生是不少現代人的寫照。不過人類預期壽命一直延長，香港一個 2020 年出生的男嬰，平均預期壽命 82.9 歲已算低估，超過 90 歲實在不足為奇。更漫長的人生，或者需要另一套活法。 查看文章

當坊間憂慮 AI 淘汰人類之際，有外國傳媒公司證實，已經利用類似 ChatGPT 技術撰寫多篇報道，令傳媒工作被列作高危職業之一。究竟目前 AI 工具的表現，是否足以取代人手？傳媒工作者又該如何應對？ 查看文章

一般打工仔在星期日晚上或多或少會感到有些憂鬱焦慮，因為一覺醒來會再次墮進工作輪迴中。西方以「Sunday scaries」形容休假完結快要上班的不安，這種愁苦感覺已逐漸成為困擾，2,000 名受訪美國上班族中，高達 75% 都在經歷星期日恐懼，估計是因為經濟不確定性增加、財務壓力和就業問題。 查看文章

今時今日，大部分工作或多或少都需要電腦技巧和知識，例如學校教師、醫護助理，到寫字樓文書，即使這些職位不會被視為高科技工種，但員工也需要駕馭多款電子軟件和裝置。在就業市場，數碼鴻溝（Digital divide）已經變得愈來愈明顯，威脅弱勢社群的生存空間。 查看文章

3 年在家工作，雖然評價有好有壞，既證明部分工作不回公司也能辦妥，也被質疑令員工的自發性下降，但無可否認已經變得普遍。再加上企業大規模裁員潮，滿座的辦公室未必再是常態。人走茶涼，留下張張空凳，二手辦公室傢具市場得以「逆市」發展，迎來回收辦公椅的繁榮時期。 查看文章

想起他們昔日的孩子氣，轉眼間，已離鄉別井，照顧自己的大小事，不禁有點感觸。20 出頭沒有太多的顧慮和包袱，可以嘗試更多的新事物。他們渴望分享心中的掙扎，而我也樂意當這個樹洞。 查看文章

央行：房地产贷款增速回落，房地产开发贷款增速提升；提前还贷潮涌现，分析建议适度降低存量房贷利率；银保监会：深入整顿地方中小银行互联网存款和异地存款业务，严肃查处高息揽存。 查看文章

為打擊黑心勞動環境，日本在 2019 年通過工作改革法案，對超時工作制定上限，及後再因疫情推動遙距工作，令加班時間漸趨減少。出版多本人事專書的商業記者溝上憲文卻指，實際上很多人因無法加班而苦。部份年青人甚至反嫌職場「太白」，自覺被剝奪大量搏殺機會。勤勞還是過勞，到底該誰決定？ 查看文章

近年美國和許多國家的職場上，人們都希望與被邊緣化的族群結成盟友 —— 給予實質支持、建立更平等而有效的工作環境；但很多時也擔心適得其反，或怕被誤解成扮演「白人救世主」角色。美國西華盛頓大學管理學教授 Meg A. Warren 最近在「商業道德雜誌」發表研究，建議如何促進盟友關係（Allyship），長遠改善工作場域中的不公。 查看文章

疫情以來，一直傳出中國就業市場慘淡的消息，包括 2020 年的學士學位畢業生無薪實習、上千名畢業生爭奪深圳財務顧問公司一個職位空缺，到今年 6 月份 16 至 24 歲群組失業率近 2 成。想找工作，有時自貶身價也不得其門而入。私營企業雖已成為中國經濟主體，但受疫情影響，企業吸納就業者的能力下降，相比之下，公務員職位愈來愈受年輕一代歡迎，投考數字屢創新高。 查看文章

自 2 月烏克蘭戰爭爆發以來，當地的科技行業仍能勉強正常運作，除了因為工作地點及時間較為彈性之外，也有賴員工在戰亂中不斷找尋有網絡及電力的地點，令工作不致中斷。行業努力運作並繳付稅款，更有助支撐烏國經濟。 查看文章

我是一個生活尚算有紀律的人，無論上班工作與否，都會準時 8 時起床，煮早飯然後上班，平日如是，周末如是。即使沒有鬧鐘，生理時鐘到時到候也會把我喚醒。因此，每當長途旅遊，時差會令我特別難受。而在英國生活，每逢春季轉夏季，秋季轉冬季，英國也會調整時間，於是我就要面對原地時差的吊詭狀態。 查看文章

疫情讓遙距工作普及，更成為部分人的新常態。有的人喜歡在家工作可以多睡一會、更輕鬆分配工作和休息時間，享受獨自的安寧。不過作為社會性動物，要是工作場所變成人跡難至的地方，相信就不是人人可以接受。偏偏有人享受在南極、在美國黃石國家公園等冷清地方默默工作，樂得清淨。 查看文章

疫情改變了一直以來的工作形式，遙距工作者不用待在辦公室，減少了通勤時間，更方便他們從事其他兼職甚至創業。據英國廣播公司（BBC）報道，印度不少在家工作的科技從業員同時打兩份工，但惹來一些正職僱主的不滿。 查看文章

京都市深受日本以至全球旅客喜愛，也是京瓷、任天堂、島津製作所等世界知名企業的總部所在。然而，長居於此的人卻急劇減少。全國放送協會（NHK）及商業雜誌 PRESIDENT 均作專題報道，分析這個古都為何宜遊不宜居。 查看文章

昨日發表的施政報告承認，香港在過去 2 年流失 14 萬勞動人口，因此要推行多項「搶人才」計劃，成為外媒報道重點。有外媒亦發現特首李家超求才若渴，演說最少 60 次提及「人才」，更即時比較新加坡方面的簽證政策；柬埔寨在內的其他國家，同樣推出疫後通行證吸納人才和資金。究竟甚麼樣的政策最吸引高薪 Expat？ 查看文章

入境防疫規定放寬後，香港人爭相搶購機票，以一洩兩年半無法外遊的悶氣。其實除了純消費的觀光旅遊，愈來愈多國家在疫後推出「數碼遊牧簽證」（Digital Nomad Visas），吸引遙距工作的上班族長期逗留。究竟哪些國家開放了簽證？為何疫情意外帶起這種工作與旅遊結合的生活模式？ 查看文章

儘管專業人力輸出能為窮國帶來外匯收入，進一步提昇經濟，但醫護人員畢竟不能以純商業考量，大量外流會引發道德疑慮。從已經缺少人力的國家挖角，要如何確保沒有剝奪他們的寶貴資源？尤其非洲狀況更複雜，每千人可能只有 0.1 名護士，遠低於全球平均的 4 人。 查看文章