林喜兒：The Consultant —— 是人是鬼還是機械人？

　　【共同社11月23日电】据相关人士22日透露，日本厚生劳动省为了杜绝职场骚扰，已在讨论修改法律，计划在《劳动施策综合推进法》中写入一项理念，即包括已规定企业有义务采取对策的性骚扰和职权骚扰等4种类... 查看文章

勞動部勞動力發展署北分署的職場霸凌事件愈演愈烈，引發台灣各界熱議。而在重視階級地位秩序的南韓，上司欺壓屬下的職場霸凌同樣是相當普遍的問題。儘管官方資料顯示，去年南韓因職場霸凌而受到懲戒的公務員較前一年 查看文章

勞動部今(19日)公佈勞動力發展署北分署公務員疑遭霸凌輕生一案的調查報告，並指相關調查「無法證明當事人有遭受長官職場霸凌情事」。連時代力量黨主席王婉諭都抨擊勞動部前後矛盾、邏輯破洞、包庇縱容，輿論更炸 查看文章

畢業季的來臨，社會新鮮人在面對琳瑯滿目的職缺時，「行政類型」工作因工作性質穩定，且能接觸公司第一線大小事，快速歷練職場技能，成為初入職場的敲門磚，而組織能力、有效溝通和團隊合作的人格特質，正是該職位所 查看文章

如何打造友善互助、具有向心力的團隊，是企業最重要的課題之一。為了幫助員工持續成長、以及促進團隊凝聚力，永慶房產集團的數位與資訊團隊不僅舉辦「技術交流分享會」活動，促進成員之間的技術交流，幫助夥伴提升專 查看文章

根據調查，台灣企業有79％的員工將DEI（多元、公平、共融）文化視為求職與留任重要因素，因此近年來企業提倡落實ESG，為員工打造DEI職場環境。震旦（2373）集團旗下震旦家具深知企業在追求績效的同時 查看文章

中國大陸年輕人的「躺平主義」引起話題以來，不少調查發現，其實這種狀況也出現在東北亞的日本與南韓。南韓近期一份調查報告顯示，中日韓3國的青年在40歲前對公司與職業的不滿情緒逐漸增加，才會進而造成工作效率 查看文章

意大利女性正成为职场骚扰的主要受害者，最新调查报告显示，在15岁至70岁的人群中，约有232.2万人遭受过某种形式的职场骚扰，其中81.6%为女性。 查看文章

前百度公关副总裁璩静在社交平台上的四则短视频引发争议，她说她的员工没有假期，并表示自己不是员工的妈妈或婆婆，没有必要考虑员工的家庭。上述言论一出，引发百度股价下跌，璩静也离开工作岗位。“中国劳动观察”执行主任李强对美国之音说，璩静只是说出了中国“有毒”职场环境的“大实话”，她自己也是这个制度的受害者，遭受公审失去工作对她来说是不公平的。 查看文章

六福旅遊集團繼2022年得至遠見ESG獎後，今(2)日再次從多達319件的報獎專案中脫穎而出，得到遠見ESG獎中傑出方案職場共融組楷模獎，不僅是今年唯一獲人資獎項的觀光業者，也成為國內少數拿下2次遠見 查看文章

库柏：职业生涯即将结束的人会给初入职场的人什么建议呢？ 查看文章

张乐愚：在窦艳明看来，多年职场修炼的最大收获，是她看到了成长并非一种版本。这让她不再执着于单一路径依赖，甚至不再为“鸡娃”焦虑。 查看文章

贝里克：职场生活快乐又充实的秘诀是什么？对于我们大多数在公司尽力蒙混过关的人，这个问题仍然难以回答。 查看文章

工会大会的建议包括，当人工智能做出招聘和解雇等“高风险”决定时，必须有人工干预。 查看文章

数据显示，中国在劳动力参与率的性别平等程度为81.5%，排在全球第62位；男女同工同酬方面的平等程度为72.9%，排在全球第22位；预估实际收入方面的平等程度为64.4%，排在全球第70位 查看文章

在中国广州工作的杨女士马上40岁了。龙年将至，她告诉美国之音记者，对无固定期限劳动合同的期待，比以前要强烈很多。 查看文章

2021 年疫情仍在世界蔓延之際，德州農工大學管理學教授 Anthony Klotz 首先提出了「大辭職潮」現象，更預計大辭職潮「可能會帶來持久變化」。不過到了 2023 年，不同媒體陸續斷言大辭職潮已經終結 —— 大批勞動力正返回疫情前的工作崗位。就連 Klotz 本人也承認，大辭職潮「沒有留下任何痕跡」，辭職率大幅下降，「就像疫情從未發生過一樣」。 查看文章

現代人只要手上有電子設備，由工作、購物、日常繳費，到控制家居電器等大小事務幾乎都可以處理，本應有助節省更多時間，但事實卻是促使人們利用這些空閒時間，做愈來愈多的事。 查看文章

对于意大利年轻人来说，退休正越来越成为一种遥不可及的“幻想”。经合组织在其最新一期的“养老金一览”报告中表示，意大利现在开始工作的人预计将在71岁退休。 查看文章

调查发现，27%的美国员工都有过一次办公室恋情。和上司谈恋爱也许会带来工资上涨，但分手的代价可能是惨痛的。 查看文章

從結論而言，「哥斯拉 – 1.0」其實是在問：如果這是一個關於二戰的故事 —— 一個關於克服二戰創傷的社會故事，為甚麼我們要等了差不多 10 年才說？又為甚麼我們持續地說了 70 年？ 查看文章

《我推的孩子》中有句台词：“对演员至关重要的是沟通能力”，是指“正确领会制片人及导演的意图并准确做出回应”。真正重要的不是掌握新技能本身，而是准确知道“自己需要什么”，否则只会变成技能重塑教培产业的韭菜…… 查看文章

上月印度北阿坎德邦一個隧道地盤倒塌，41 名建築工人被困 17 天後，終獲政府召來的「鼠洞礦工」救出。這群「英雄」藝高人膽大，專門爬過窄道到地下深處採煤，但這樣以身犯險，只能為他們帶來薄酬，在部分地區甚至被視作非法勞動。即使救人後一夜成名，工作和生活未見改善，還要被當局棄如敝屣。 查看文章

除了 CG 優秀之類的畫面原因外，筆者認為電影獲得亮眼票房的主要原因，是日本終於拍出了一部給一般人看的怪獸電影 —— 不再是討好小眾愛好者的特攝，而是真真正正的科幻電影。 查看文章

坂元裕二兜了好大個圈，其實只想發問類似的問題。是一條好問題，也提供了一個算有些心思的答案，尤其借用一個向來盡忠職守的誠實人口中說出來，更有意義。只可惜，過程太馬虎又太俗套，刪走其他的枝節，變成一套十幾分鐘的短片，成績應該理想得多。 查看文章

全球機迷引頸以待的 GTA 6 終於發放預告，短短 1 分半鐘的影片在網上引起熱烈討論。不過，部分電玩產業人士感慨，興奮只屬一時。多位專家指岀，今年縱有一系列遊戲大受好評，也有些改編成功的影視作品，可是整體來説，其實全行過得相當艱難，業內的裁員情況更被形容為「災難級」。 查看文章

被奉為「中國人民老朋友」的美國前國務卿基辛格（Henry Kissinger）前日逝世，享年 100 歲。這位百歲政壇老人以促成中美破冰而聞名，身兼外交家、國際政治理論家等多重身份，今年大壽連場私人宴會，重量級賓客如雲，足見其難以動搖的政壇地位。哈佛大學國際關係教授 Stephen M. Walt 當時回顧基辛格一生，卻諷刺他談不上有豐功偉業，在學術上也乏善可陳，究竟甚麼為他帶來超然聲譽和地位？ 查看文章

美国联邦存款保险公司因被指控工作氛围有毒而承受的压力本周与日俱增，该机构的内部监察机构已启动自己的调查，并且一名共和党参议员要求提供与和解和保密协议有关的记录。 查看文章

共享辦公室營運商 WeWork 宣告破產後，共享辦公室市場未有因此完結，疫後工作模式的轉變，使僱主對共享辦公室仍有需求。其中共享工作空間營運商 IWG 就有意再拓展業務，其經營模式與 WeWork 有何不同？學者分析，未來可能有更多寫字樓業主看準市場空缺，加入這個行列。 查看文章

最新报告指出，在英国最大的350家上市企业的董事会中，仅五分之一的商业职务（负责盈利亏损的职务）由女性担任，这表明在高管的性别平等问题上，企业仍存在“盲点”。 查看文章

年轻员工对风险、回报和责任有了新的期望。 查看文章

擁有過百年歷史的全女班寶塚歌劇團深受日本觀眾喜愛，很多日本少女夢想成為寶塚女子。劇團團訓是「清純、正直、美麗」，但如其他封閉式的組織一樣，劇團同樣充滿來自層級欺壓等問題。即使今年 9 月尾，寶塚一名入團 7 年的 25 歲女演員有愛紀伊疑因工時過長及遭受職場欺凌而自殺身亡，劇團事後對事件展開調查，結果仍是全盤否認組織內存在問題。 查看文章

殺手故事看得多，David Fincher 的美學影像以外，也有少量暴力，而貫穿兩小時的還有 The Smiths 的音樂。外國評論都給予不錯的評價，有說「Less is More」，還原基本。可是對這個無名殺手的描寫始終不夠深刻，過程也平淡無奇。 查看文章

Martin Scorsese 的與別不同，在於他能夠去到最盡，為了先拍出一個世界出來，可以甚麼分支都先擺在一邊，一氣呵成一矢中的。David Yates 不是球王，只是工兵，於是，在「苦毒計」，你會看到他好像樣樣都想放入去。放得好的話，是層次豐富；放得不夠好的話，是亂，是自己影響自己。 查看文章

國民黨今天舉辦新竹縣總統、立委參選人聯合競選總部成立大會，到場力挺的韓國瑜特別穿著立委林思銘競選背心，表達全力相挺的決心。這場造勢大會湧入萬餘人，韓國瑜、侯友宜、林思銘致詞時都強調，台灣不能成為下一個.. 查看文章

张乐愚：两年前李思因“厌班综合症”选择离职改行，她对于这一抉择的思考和底气让我感到好奇。 查看文章

「朝九晚五，下班只能洗澡、吃飯、睡覺，我好沮喪。」一位剛畢業的美國女孩哭泣的影片，在歐美社群廣傳。她對傳統勞動條件的吃驚，引起正反意見網友與專家的論戰，但也帶出了「工作與生活平衡」的反思。 查看文章

凯莉：年轻打工人对日常辛劳的抱怨招致了嘲笑，而这些嘲笑掩盖了一个事实，即没有任何人对这样的生活感到满意。 查看文章

氣候變化是各國長期面對的問題。經過數十年討論，有關議題亦融入教育體制之中，不少西方年輕人視環境公義為他們核心價值之一，例如近年爆發的「反抗滅絕」運動。有學者近日就發表研究，探討英國出現的「氣候辭職」潮（climate quitting）。 查看文章

「泳不放棄」改編真人真事，28 歲時挑戰由古巴游到佛羅里達失敗的渡海泳選手 Diana Nyad，在 60 歲後，突然心血來潮，想圓夢。假如，你對 Diana Nyad 在 61 歲到 64 歲那三年的經歷，興趣濃厚，「泳不放棄」肯定交足功課。 查看文章

Anthony Doerr 的「呼喚奇蹟的光」（All the Light We Cannot See）在 2014 年出版，獲得普立茲小說獎。把五百多頁的小說濃縮成四集故事，不期望鉅細無遺、原汁原味呈現，但保留小說的核心精神大概是最低要求吧，想不到 Steven Knight 與 Shawn Levy 這個組合，會交出這樣的功課。 查看文章

隨著科技革新與職業轉型，中途轉工、轉行，同時追求自我增值與作息平衡的情況愈趨普遍，學會適應和利用這些轉變將至為關鍵。 查看文章

　　【共同社11月6日电】以中小制造企业为主的日本行业工会“JAM”致力于向外国人技能实习生提供帮助。该工会迎来劳资咨询方面经验丰富的缅甸籍专职员工，围绕拖欠薪资等各种问题与企... 查看文章

一直以來，日本企業都認為員工的外型是公司的門面，所以會規定員工的髮色及服裝必須端莊。但連鎖超市集團 Belc 正打破舊有觀念，在超市門外張貼海報：「員工的儀容開始多元化，我們對頭髮、指甲等的標準大幅放寬，感謝顧客的理解與配合。」 查看文章

僑委會委員長徐佳青今（27日）下午回應國民黨立委王鴻薇上午的記者會內容，指時任駐巴西聖保羅橋教中心歐姓女副主任遭主任張希賢性騷案還在處理程序，也未對歐女調職減薪，歐女該職為代理，早在歐女遭性騷前就已告.. 查看文章

2016 年，委內瑞拉通脹率高達 800%，年僅 26 歲的 Oskarina Fuentes 生活拮据，只能靠多份兼職維持生計。就在此時，她得悉澳洲數據服務公司 Appen 正招聘眾包工人，為人工智能演算法標註培訓數據，包括識別網上驗證碼中的交通燈和公共汽車圖像等。這些包括圖像、影片和文字的 AI 訓練素材，正是由全球薪酬最低的勞工所標註完成。 查看文章

過去 3 年進入後疫情時代，美國工人短缺，企業難以請人。人們普遍歸咎於失業救濟金過於慷慨、外地輸入勞工不足、太多工人患有長新冠，或純粹因為人類愈趨懶惰。美國聖路易華盛頓大學研究團隊分析了去年的人口普查數據，發現減少了的工時，大部分來自就業人士，反映了工人還在，他們只是不再如以往般拼命地工作。 查看文章

做不完的工作、快下班時接急件、辦公室的是非、沒得著的會議、拍馬屁的同事、要求高的上司、只看錢的老闆⋯⋯ 這些職場辛酸你懂我懂，在台灣拚生活的「馬克」也懂。插畫家李含仁以此筆名在網上創作漫畫「我是馬克」，道盡上班族的喜怒哀樂，引起廣大讀者共鳴，包括導演瞿友寧。到今日電影「他馬克老闆」終於面世，台前幕後還來港宣傳受訪。 查看文章

像近年「月光光心慌慌」系列的這種舊鬼新拍，許多時候都讓老粉絲患得患失，故此也不帶甚麼期望，但還是會進場奉獻。「驅魔人：信仰者」（The Exorcist: Believer）如果作為一部普通恐怖片，它算是合格，邏輯也完整，但掛著「驅魔人」牌頭的話，就難免讓觀眾有點失望了。 查看文章

宮崎駿監督的最新動畫電影「蒼鷺與少年」在台灣上映一星期，首波評論已經見於網絡，觀眾們應該已經理解為甚麼該作品在日本評價那麼兩極。兩個月前在日本看畢電影，我就覺得海外的評價狀態會差不多，甚至負評的部分會更大。 查看文章