孙宝红、Larry Zhou:未来,AI技术必将深刻改变我们的生活和工作方式,而我们也需要积极拥抱这些变革,充分利用AI带来的机遇。
電子元件通路商文曄(3036)受惠於AI應用相關出貨動能強勁,加上手機換機潮帶動,9月與第三季營收同步改寫新高紀錄。 文曄9月自結合併營收約新台幣1,349億元,年增59.7%,月增34.8%,創下 查看文章
受惠於美機器人企業Mantis Robotics的近接感測器訂單於第4季出貨,且AI相關影像產品訂單強勁,佳能(2374)表示,第4季營運可望延續第3季成長趨勢,在AI視覺產品、無人機及機器人相關視覺 查看文章
(9:20更新)台股跌逾300點,來到26883.99點,台積電跌30元至1405元。美股週二收盤走低,主要受甲骨文股價下跌影響,加上美國政府停擺擔憂加劇,台股今(8)日開盤下跌近300點,約來到26 查看文章
音乐行业必须为人工智能音乐生成工具大批量产出近似人类创作的音乐之日做好规划。 查看文章
桃園市議會第3屆第6次定期大會今開幕,議長邱奕勝主持開幕式時表示,這次定期會重點將聚焦於審查明年度總預算案,歲出編列高達1780.4億元,創歷年新高,這是關係市政發展與市民福祉的重要預算,議會將秉持嚴 查看文章
包括英伟达、AMD和甲骨文在内的合作伙伴已加入萨姆•奥尔特曼对人工智能未来的豪赌。 查看文章
美系外資最新指出,蘋果公司計畫提升iPhone 17系列的產量。原本2025年的出貨訂單量預估為8,400萬至8,600萬部,如今調升至9,000萬部以上。 此次增產主要鎖定iPhone 17 Pr 查看文章
AI戰火延燒至晶片供應鏈核心,OpenAI與超微(AMD)拋震撼彈宣布締結戰略合作,雙方將攜手部署規模高達6GW的AI運算平台,成為繼微軟、輝達之後最受矚目的AI聯盟。AMD董事長暨執行長蘇姿丰(Li 查看文章
銅箔基板廠台燿(6274)2025年第3季合併營收80.62876億元,季增18.91%,創下單季歷史新高,由於台燿在美系CSP大廠ASIC伺服器份額持續提升,隨著新訂單及新產能效益顯現,台燿第4季營 查看文章
台股今(7日)以27029.28點開出,突破27000點關卡,隨後又大漲超過400點,觸及27178.92點,持續推高歷史紀錄,權值股台積電漲35元,觸及1435元,鴻海漲4.5元,觸及231元,由於 查看文章
它被视为化解美国经济所有威胁的灵丹妙药。 查看文章
布鲁塞尔将公布旨在提升数字主权的计划,并警告地缘政治对手可能将技术“武器化”。 查看文章
ChatGPT 的制造方正与苹果前设计主管合作,计划于明年推出一款巴掌大小的个人助理。 查看文章
印度与巴基斯坦5月爆发为期4天的短暂武装冲突,期间巴军宣称击落法制「飙风」(Rafale)战机在内的5架印方军机,印方随... 查看文章
过快扩张的过剩产能既延长泡沫寿命,最终也将其刺破。 查看文章
旨在吸引海外华人与“全球南方”申请者的K签证出台,正逢就业市场低迷。 查看文章
韩国综合股价指数(KOSPI)于中秋连休前夕的2日史上首次突破3500点关口,树立了新的里程碑。随着外国投资者涌入三星、SK与OpenAI构成的人工智能(AI)半导体三角联盟,三星电子与SK海力士盘中分别触及“9万电子”和“40万尼克思”价位。受金产分离监管… 查看文章
今天公布的数据显示,西班牙今年暑假7、8月国际观光客合计达2230万人次,创下新高纪录,西国观光业正迈向缔造空前纪录的年... 查看文章
行政院副院長鄭麗君2日重申,從未做出「晶片五五分」承諾,但我方向美提出擴大投資美國的「台灣模式」,由企業自主規劃,並建立金融信保機制,同時與美國透過G2G合作打造產業聚落,希望美提供土地、水電等基礎建 查看文章
洛杉磯道奇二刀流巨星大谷翔平,不只在場上持續刷新紀錄,更在場外引發經濟旋風。關西大學名譽教授宮本勝浩最新研究指出,大谷2025年創造的經濟效益高達1302億8573萬日圓(約新台幣270億),超越去年 查看文章
無懼美國政府關門,周三美股四大指數皆收紅,台積電ADR大漲3.29%收在288.47美元,再創歷史新高,刺激台股今(2日)大漲,早盤以26392.31點開出後,隨後上漲超過500點,觸及26489.7 查看文章
AI運算往邊緣端滲透,電源供應器廠全漢(3015)發言人姚文鈞表示,Nvidia出了很多不一樣規格及GPU產品,如果我們準備好的產品在下半年有機會補上,應該會成為營運另一個動能。 工業電腦(IPC)客 查看文章
中国科技巨头与Meta和谷歌等公司最大的差别在于,中国科技巨头的主要战场仍然在国内。 查看文章
大陸《環球時報》9月30日報導,中國大陸一項新的簽證政策——K字簽證將於10月1日正式施行。路透9月29日引述外媒報導,這項為吸引外國青年科技人才新增的簽證類別,是中國大陸吸引全球人才行動的一部分。「 查看文章
日经平均股指连续6天上涨,8月13日收盘价比前一天上涨556.50点(1.30%),涨至4万3274.67点,连续创新高。13日的盘中涨幅一度超过700点,首次突破4万3000点大关。6个交易日的涨幅... 查看文章
人工智能能够标出接受内镜检查的患者结肠内潜在的癌前组织,这是增长最快的AI医疗应用之一。 查看文章
知情人士称,中国工信部等监管机构要求阿里巴巴和字节跳动等科技公司解释为何需要订购英伟达H20芯片,而不能使用国产替代品。 查看文章
主計總處今(11)日公布上半年薪資分布,由於廠商加薪,加上基本工資調升,上半年平均月薪年增率2.99%創25年同期新高。不過,低於平均月薪的人數占比升至69.8%,也再創新高,顯示領不到平均月薪的人數 查看文章
由美国顶级风投公司Benchmark牵头的数千万美元投资交易以及Manus的出走,同时在太平洋两岸引发争议和批评。 查看文章
随着客户将预算转向人工智能项目,外包行业正艰难调整应对。 查看文章
在日本一家贩售小玩意儿的商店里,有个货架专门摆放人工智能(AI)生成角色的玩具、贴纸和钥匙圈。类似的AI迷因生物席卷社群... 查看文章
现实与炒作之间的差距令人沮丧,而且还在不断扩大。 查看文章
你是否觀察到,最近幾年新建案的房屋坪數越來越精緻了呢?永慶房屋專家提醒,儘管小宅總價看似檻較低,但平均每坪單價往往偏高,若想住得舒適也很考驗室內的空間規劃。對於買小宅,永慶房屋客服中心資深經理陳繼先有 查看文章
聯合國農糧組織(FAO)週五(8日)表示,雖然穀物、乳製品與糖價出現下跌,但7月全球食品原物料價格上漲,達到2年來新高,主要因為植物油價格大幅攀升,加上肉類價格創下歷史新高。路透社報導,根據FAO衡量 查看文章
英国税务海关总署曾拒绝一位税务顾问的信息公开请求,后者认为该部门使用了AI来驳回研发税收抵免申请。 查看文章
因香港实施修改保密申报规则等一系列改革,今年上半年,申请在香港上市的公司数量创下历史新高。 查看文章
8月8日,日本最大经济团体“经团连”发布了2025年日本大型企业夏季奖金的最终统计结果。平均达成金额同比增长3.44%,达到97.4万日元(约合人民币4万7510元)。业绩良好的制造业对整体起到拉动作... 查看文章
日本读卖新闻集团总部8月7日宣布,已向东京地方法院起诉了使用生成AI提供搜索服务的美国新兴公司Perplexity。诉讼称Perplexity通过AI搜索未经授权使用文章侵犯了著作权,要求赔偿约21.... 查看文章
經過昨日急漲後,台股今(8日)稍稍冷靜,早盤以24026.65點開出,隨後上漲逾120點,權值股台積電續創新高,上漲5元,觸及1185元,鴻海上漲將近1%,觸及197元,聯發科小漲5元,觸及1360元 查看文章
OpenAI称,GPT-5尤其擅长所谓的氛围编码,用户可以使用文本提示来指导AI创建新的软件。 查看文章
周四(8月7日)美股道瓊指數跌逾200點,標普500指數微跌作收,受禮來(Eli Lilly)股價崩跌逾14%拖累,該藥廠的口服減重藥數據令人失望。受蘋果再漲逾3%、台積電ADR大漲近5%帶動,那斯達 查看文章
自今年伊始以来,这家iPhone制造商已有十几名AI团队员工跳槽到竞争对手公司。 查看文章
美国OpenAI于8月5日宣布,开始提供开源AI模型。允许开发者免费使用和改变。抗衡新兴的DeepSeek等中国企业。 查看文章
緊盯中國大陸人工智慧(AI)進展的美國科技界愈發焦慮。據觀察者網引述美國《華盛頓郵報》8月7日報導稱,當前中國企業在開源AI領域表現突出,前15大AI模型中僅有5個是開源的且均由中國公司開發,而美國近 查看文章
HYUNDAI汽車台灣總代理三陽工業(2206)旗下南陽實業假台南舉辦「HYUNDAI氫能巴士台南試乘發表會暨動力產學啟動典禮」,正式導入HYUNDAI ELEC CITY氫燃料電池巴士,並結合亞太E 查看文章
截至1月1日,日本人为1亿2065万3227人,比上年减少90万8574人。连续16年减少。外国人口则创出自2013年开始统计以来的新高。日本劳动力依赖外国人的现象日益明显…… 查看文章
野火服务处表示,许多由人工智能生成的图像夸大了卑诗省周边山火的规模和强度,令恐慌加剧。但假如生成图像显示野火强度较真实为低,更可能会导致身处危险的人有所鬆懈。 查看文章
台中市警局在百大易肇事路口和各分局前10名易肇事路口中,逐年擇定68處路口設置科技執法設備,針對闖紅燈與不停讓行人等易引發肇事之重大違規行為加強取締;2025年1至7月計取締各類交通違規23萬642 查看文章
日本汽车进口商协会(JAIA)8月6日公布的7月份进口车销量(不含日系厂商)同比增长16%,增至1万8985辆。其中纯电动汽车(EV)增长42%,达2397辆,连续9个月保持增长。EV占进口车总体销量... 查看文章
安永前英国负责人鲍尔认为,挑战在于说服大量人员和不同业务部门同步进行变革。 查看文章